engineering.tomorrow.together.

thyssenkrupp, das sind mehr als 161.000 Mitarbeiter in 79 Ländern und knapp € 43 Mrd. Umsatz im Jahr. Das ist Automotive, Logistik, Anlagenbau, Stahlproduktion, Aufzugsbau und noch mehr. Auf der ganzen Welt, in großen und in kleinen Unternehmen, aber immer gemeinsam. Das sind über 200 Jahre Industriegeschichte und modernste Technologie. Wir haben eine Aufgabe, die zu Ihnen passt, die Ihre Neugier weckt und Sie herausfordert.

Akademische Aushilfe (m/w/divers) Controlling (Personal)
thyssenkrupp Elevator AG,
Standort Essen

Städte zu den lebenswertesten Orten weltweit zu machen – das ist unser Bestreben. Wir setzen auf unsere einzigartigen Ingenieursfähigkeiten, um bereits existierende Produkte zu optimieren und neue zu kreieren. Zudem finden wir kundenorientierte Lösungen, die auf echte Mobilitätsbedürfnisse angepasst sind.

thyssenkrupp Elevator umfasst die weltweiten Konzernaktivitäten im Geschäftsfeld Personenbeförderungsanlagen. Mit einem Umsatz von 7,6 Mrd. € im Geschäftsjahr 2017/2018 und Kunden in 150 Ländern hat sich thyssenkrupp Elevator seit seinem Markteintritt vor 40 Jahren als eines der führenden Aufzugsunternehmen der Welt etabliert. Das Unternehmen mit mehr als 50.000 qualifizierten Mitarbeitern bietet intelligente und energieeffiziente Produkte, entwickelt für die individuellen Anforderungen der Kunden. Innovative Lösungen ermöglichen die Entwicklung von intelligenten Städten. Das Portfolio umfasst Personen- und Lastenaufzüge, Fahrtreppen und Fahrsteige, Fluggastbrücken, Treppen- und Plattformlifte sowie maßgeschneiderte Servicelösungen für das gesamte Produktangebot. Über 1.000 Standorte rund um den Globus bilden ein dichtes Vertriebs- und Servicenetz und sichern somit eine optimale Nähe zum Kunden.

Ihre Aufgaben

  • Sie lernen das Team HR Controlling & Performance-Team kennen und gewinnen Einblicke in die operative Personalkostenplanung.
  • Sie lernen, wie man Zahlen, Daten, Fakten in Bezug auf Personalthemen aus SAP extrahiert.
  • In dieser Rolle werden Sie sukzessive mit der Vervollständigung personalbezogener Statistiken und Auswertungen vertraut.
  • Sie lernen Personalkennzahlen kennen und wofür sie genutzt werden.
  • Als akademische Aushilfe runden Sie Ihr praktisches Profil ab, indem Sie erfahren, welche Bedeutung die Verwertung und Interpretation personalbezogener Kennzahlen hat.
  • Hinzu kommt die Aufbereitung von allgemeinen Informationen im Hinblick auf die Personalplanung.
  • Sie lernen den Personalplanungsprozess kennen, wirken unterstützend mit und übernehmen weitere interessante Aufgaben im Team HR Controlling.

Ihr Profil

  • Sie studieren Betriebswirtschaftslehre oder verfügen über eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung mit ausgeprägter Affinität zu Zahlen, Daten und Faken.
  • Ihr Interesse an der Zukunftsperspektive Controlling und HR-Controlling ist ausgeprägt.
  • Sicherer Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich und Sie verfügen bereits über erste Erfahrungen im Umgang mit SAP.
  • Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Flexibilität zeichnen Sie aus.
  • Ihre Englischkenntnisse sind sehr gut.
  • Sie sind 35 Stunden pro Woche verfügbar.
Über thyssenkrupp
thyssenkrupp, das sind mehr als 156.000 Mitarbeiter in fast 80 Ländern und 39 Mrd. € Umsatz im Jahr. Das ist Automotive, Logistik, Anlagenbau, Stahlproduktion, Aufzugsbau und noch mehr. Auf der ganzen Welt, in großen und in kleinen Unternehmen, aber immer gemeinsam. Das sind über 200 Jahre Industriegeschichte und modernste Technologie.

Städte zu den lebenswertesten Orten weltweit zu machen – das ist unser Bestreben. Wir setzen auf unsere einzigartigen Ingenieursfähigkeiten, um bereits existierende Produkte zu optimieren und neue zu kreieren. Zudem finden wir kundenorientierte Lösungen, die auf echte Mobilitätsbedürfnisse angepasst sind.

thyssenkrupp Elevator umfasst die weltweiten Konzernaktivitäten im Geschäftsfeld Personenbeförderungsanlagen. Mit einem Umsatz von 7,6 Mrd. € im Geschäftsjahr 2017/2018 und Kunden in 150 Ländern hat sich thyssenkrupp Elevator seit seinem Markteintritt vor 40 Jahren als eines der führenden Aufzugsunternehmen der Welt etabliert. Das Unternehmen mit mehr als 50.000 qualifizierten Mitarbeitern bietet intelligente und energieeffiziente Produkte, entwickelt für die individuellen Anforderungen der Kunden. Innovative Lösungen ermöglichen die Entwicklung von intelligenten Städten. Das Portfolio umfasst Personen- und Lastenaufzüge, Fahrtreppen und Fahrsteige, Fluggastbrücken, Treppen- und Plattformlifte sowie maßgeschneiderte Servicelösungen für das gesamte Produktangebot. Über 1.000 Standorte rund um den Globus bilden ein dichtes Vertriebs- und Servicenetz und sichern somit eine optimale Nähe zum Kunden.

Ihre Aufgaben
  • Sie lernen das Team HR Controlling & Performance-Team kennen und gewinnen Einblicke in die operative Personalkostenplanung.
  • Sie lernen, wie man Zahlen, Daten, Fakten in Bezug auf Personalthemen aus SAP extrahiert.
  • In dieser Rolle werden Sie sukzessive mit der Vervollständigung personalbezogener Statistiken und Auswertungen vertraut.
  • Sie lernen Personalkennzahlen kennen und wofür sie genutzt werden.
  • Als akademische Aushilfe runden Sie Ihr praktisches Profil ab, indem Sie erfahren, welche Bedeutung die Verwertung und Interpretation personalbezogener Kennzahlen hat.
  • Hinzu kommt die Aufbereitung von allgemeinen Informationen im Hinblick auf die Personalplanung.
  • Sie lernen den Personalplanungsprozess kennen, wirken unterstützend mit und übernehmen weitere interessante Aufgaben im Team HR Controlling.
Ihr Profil
  • Sie studieren Betriebswirtschaftslehre oder verfügen über eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung mit ausgeprägter Affinität zu Zahlen, Daten und Faken.
  • Ihr Interesse an der Zukunftsperspektive Controlling und HR-Controlling ist ausgeprägt.
  • Sicherer Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich und Sie verfügen bereits über erste Erfahrungen im Umgang mit SAP.
  • Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Flexibilität zeichnen Sie aus.
  • Ihre Englischkenntnisse sind sehr gut.
  • Sie sind 35 Stunden pro Woche verfügbar.

Ansprechpartner

thyssenkrupp Elevator AG

Katharina Hamm

Human Resources & Development

thyssenkrupp Allee 1

45143 Essen - Deutschland

http://karriere.thyssenkrupp.com