engineering.tomorrow.together.

thyssenkrupp, das sind mehr als 161.000 Mitarbeiter in 79 Ländern und knapp €43 Mrd. Umsatz im Jahr. Das ist Automotive, Logistik, Anlagenbau, Stahlproduktion, Aufzugsbau und noch mehr. Auf der ganzen Welt, in grossen und in kleinen Unternehmen, aber immer gemeinsam. Das sind über 200 Jahre Industriegeschichte und modernste Technologie. Wir haben eine Aufgabe, die zu Ihnen passt, die Ihre Neugier weckt und Sie herausfordert.

Organizational Change Manager (m/w)
thyssenkrupp Presta AG,
Standort Eschen

Die thyssenkrupp Presta AG gehört zu den weltweit erfolgreichsten Herstellern von Lenksystemen und ist Technologieführer im Bereich der Massivumformung. Damit schaffen wir die technologischen Voraussetzungen für Steer-by-Wire, Elektromobilität oder autonomes Fahren. Gemeinsam mit unseren mehr als 8.500 Mitarbeitern an 17 Standorten sowie den weltweit bekanntesten Automobilherstellern, bringen wir die Zukunft auf die Strasse. Leidenschaft für das Automobil, Dynamik, Innovationsfreude und Do-It-Mentalität - das zeichnet uns in unserer Arbeit genauso aus, wie das Streben nach höchster Sicherheit und Qualität. Sie wollen mit uns auf die Überholspur? Dann steigen Sie jetzt ein bei der thyssenkrupp Presta AG und werden Sie ein Teil von uns!

Das können Sie bei uns bewegen:

  • Sie übernehmen die Erarbeitung und das Management der Organizational Change Management-Strategie und -Roadmap für das Konzernprogramm daproh@Auto
  • Das Stakeholdermanagement und die Kommunikation in Zusammenarbeit mit der Projektleitung bereitet Ihnen Freude
  • Für den Aufbau, die Befähigung und Steuerung lokaler OCM-Teams in den Rollout-Werken sowie die Steuerung der Ziele / Aufgaben von OCM in den Werken zeichnen Sie ebenfalls verantwortlich
  • DAs Mapping der Aufbauorganisation an die neuen Prozesse und IT-Systeme und Aufzeigen der damit verbundenen Optimierungsmöglichkeiten ist eine Herausforderung für Sie
  • Sie tragen die Verantwortung für End-User Trainings (blended-Learning Ansatz) inkl. Aufbau der Trainingsinfrastruktur
  • Des Weiteren sind die aktive Teilnahme in der Konzern-OCM Community und Unterstützung der Verbesserung der daproh Group OCM Methodologie & Toolbox Teil Ihres Aufgabengebietes

Damit überzeugen Sie uns:

 

  • Sie verfügen über mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich OCM und haben ein ausgeprägtes Organisationstalent
  • Kenntnisse in der Projektarbeit, insbesondere dessen Standards und Methoden (Idealerweise erste Erfahrungen mit IT-Projekten) sind für Sie selbstverständlich
  • Sie besitzen eine starke Moderations- und Kommunikationsfähgkeit
  • Ein sehr guter Umgang mit MS-Office, idealerweise Erfahrung mit Software für Trainingstools setzen wir voraus
  • Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprachen von Vorteil)
  • Ihre gewünschte Reisebereitschaft ( im Zuge der globalen Rollouts ) liegt bei ca. 20%

 

Über thyssenkrupp
thyssenkrupp, das sind mehr als 156.000 Mitarbeiter in fast 80 Ländern und 39 Mrd. € Umsatz im Jahr. Das ist Automotive, Logistik, Anlagenbau, Stahlproduktion, Aufzugsbau und noch mehr. Auf der ganzen Welt, in großen und in kleinen Unternehmen, aber immer gemeinsam. Das sind über 200 Jahre Industriegeschichte und modernste Technologie.

Die thyssenkrupp Presta AG gehört zu den weltweit erfolgreichsten Herstellern von Lenksystemen und ist Technologieführer im Bereich der Massivumformung. Damit schaffen wir die technologischen Voraussetzungen für Steer-by-Wire, Elektromobilität oder autonomes Fahren. Gemeinsam mit unseren mehr als 8.500 Mitarbeitern an 17 Standorten sowie den weltweit bekanntesten Automobilherstellern, bringen wir die Zukunft auf die Strasse. Leidenschaft für das Automobil, Dynamik, Innovationsfreude und Do-It-Mentalität - das zeichnet uns in unserer Arbeit genauso aus, wie das Streben nach höchster Sicherheit und Qualität. Sie wollen mit uns auf die Überholspur? Dann steigen Sie jetzt ein bei der thyssenkrupp Presta AG und werden Sie ein Teil von uns!

Das können Sie bei uns bewegen:
  • Sie übernehmen die Erarbeitung und das Management der Organizational Change Management-Strategie und -Roadmap für das Konzernprogramm daproh@Auto
  • Das Stakeholdermanagement und die Kommunikation in Zusammenarbeit mit der Projektleitung bereitet Ihnen Freude
  • Für den Aufbau, die Befähigung und Steuerung lokaler OCM-Teams in den Rollout-Werken sowie die Steuerung der Ziele / Aufgaben von OCM in den Werken zeichnen Sie ebenfalls verantwortlich
  • DAs Mapping der Aufbauorganisation an die neuen Prozesse und IT-Systeme und Aufzeigen der damit verbundenen Optimierungsmöglichkeiten ist eine Herausforderung für Sie
  • Sie tragen die Verantwortung für End-User Trainings (blended-Learning Ansatz) inkl. Aufbau der Trainingsinfrastruktur
  • Des Weiteren sind die aktive Teilnahme in der Konzern-OCM Community und Unterstützung der Verbesserung der daproh Group OCM Methodologie & Toolbox Teil Ihres Aufgabengebietes
Damit überzeugen Sie uns:

 

  • Sie verfügen über mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich OCM und haben ein ausgeprägtes Organisationstalent
  • Kenntnisse in der Projektarbeit, insbesondere dessen Standards und Methoden (Idealerweise erste Erfahrungen mit IT-Projekten) sind für Sie selbstverständlich
  • Sie besitzen eine starke Moderations- und Kommunikationsfähgkeit
  • Ein sehr guter Umgang mit MS-Office, idealerweise Erfahrung mit Software für Trainingstools setzen wir voraus
  • Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprachen von Vorteil)
  • Ihre gewünschte Reisebereitschaft ( im Zuge der globalen Rollouts ) liegt bei ca. 20%

 

Ansprechpartner

Pascal Nigg
HR Betreuer
Bereich Personal Produktion Werk Eschen


thyssenkrupp Presta AG
Human Resources
Essanestrasse 10
9492 Eschen
Fürstentum Liechtenstein


Telefon: +423 377 22 64

http://karriere.thyssenkrupp.com

image